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澳门招聘
发布者: admina 发布时间:2013-4-19 阅读:3011

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澳门劳工局网址请点击


澳门劳工的试用期不能多于
30,即由澳门出入境事务厅批出正报之日开始计算三十天内为劳工的试用期.具体法律条文来源于:《聘用外地雇员法》第二十条之补充制度,规定与外地雇员建立的劳动关系,补充适用劳动关系一般制度。因此,与外地雇员的劳动关系适用《劳动关系法》的一般规定,除了《聘用外地雇员法》另有规定外,外地雇员的权利、义务、保障等,将会按《劳动关系法》 的规定处理。 


根据《劳动关系法》第十八条第一、第二和第三款﹝三﹞项的规定,劳动合同包括试用期,以便双方在该期间内考虑是否继续维持有关的劳动合同;试用期可由双方协 议,得免除试用期或另订试用期,属具期限的合同,试用期推定为三十日,如属另订试用期的情况,所有雇员的试用期不得超过三十日。也就是说,雇主即使与外地 雇员订定试用期,最长只能是三十日,不能延长,即使原协议的试用期为二十日,则试用期只为二十日,应按协议处理,不能在试用期后再延长至三十日。
 


另外,由于试用期的性质,故同一雇主与外地雇员签订合同时,只能在同一外地雇员的首份合同中订定试用期,倘已续期,则不能再订试用期这一条款。


澳门的雇主会为你购买澳门的社保,每个月最低不少于45澳门元,与内地的社保制度差别很大。所以建议如果你在澳门做劳工,而将来准备回内地生孩子和长期发展的,建议你在珠海市或你户口所在地购买社保以及保险,保障将来养老或退休的时候能享受内地的福利。


内地劳工在澳门是可以办理银行卡的,具体所需文件如下:

 1、澳门工作单位的工作证明;
 2、通行证;
 3、在澳门的住宿地址单或在内地的地址单;


有些劳工来澳门工作后,又想到香港去玩一下,或到香港总公司去参观一下。如果回去你户口所在地的公安局办理香港旅游签注,那么就不能在澳门上班。   


其实澳门中旅社可代办香港签注,需要提供以下文件:

1、工作批准你去香港旅游证明;
2、通行证照片2+照片回执;
3、身份证副本;
4、通行证件以及逗留(D)副本;
5、办证费;

准备好以上资料,请劳务公司代办。但有些劳务公司不开展此业务或不会为你办理,那你只能回到你户口所在地办理。


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